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【社交媒体审查】“提防”美国针对外国旅客的社交媒体审查

2017-08-01    浏览量:643   

最近正值暑期,正是留学生们往返美国、国内赴美旅游、学生赴美游学的高峰期,加上马上8、9月就会有大批新留学生来到美国,现在还有很多同学都正在准备申请签证。除了正常准备签证、出游之外,大家千万别忘了“提防”美国针对外国旅客的社交媒体审查。

虽然还没有得到该规定具体实施的确凿消息,但从目前川普政权的强硬态度不难预料到,社交媒体可能会成为外国旅客顺利进入美国的隐患之一。

01、政策当前

上交社交媒体信息迫在眉睫

今年2月,小纽曾撰写文章向大家介绍了已经在联邦公告网上公示的一条规定,美国海关和边境保护局CBP和上级单位国土安全部DHS,联合提出修改美国签证更新电子系统EVUS的申请,在EVUS上增设收集申请人社交媒体信息。目前这项规定已经结束了公众意见采集,正式投入使用也就是今年夏天的事了。

社交媒体审查

(截图来源于federalregister.gov,版权属于原作者)

CBP提出:在现行的EVUS登记系统中增设列举申请人社交媒体使用状况的选项,其中包括申请人使用的社交媒体名称,以及申请人在该社交媒体上的使用ID。提交社交媒体信息并非强制要求提交,系统将列明此举为Optional(可选项),CBP承诺即使申请人不填写此项也不会对申请人的申请、入境造成负面影响。

(备注:EVUS签证更新电子系统是在2016年11月29日正式开始实行的赴美游客信息登记系统,针对的是持中华人民共和国护照的、同时持有最长有效期 (10年) B1、B2或B1/B2签证的个人游客,申请人必须持有有效的EVUS登记才能赴美旅行,没有完成该登记的游客将会被拒绝入境。)

其实早在去年6月,CBP就推出了“收集出入美国人员社交媒体信息”的提案,在I-94/I-94W、旅游许可电子系统(System for Travel Authorization)中,将增加一栏“请输入与您的社交媒体相关账号信息”,要求出入境美国的人员自愿提供个人社交媒体账号。这一政策针对的是所有入境美国的外籍人士,所有留学生、旅行者、探亲人员、商务访问人员、工作签证持有者等都可能会受到影响。

紧接着今年3月,《纽约时报》就报道了今年3月10日至3月17日一个星期内,川普的国家安全团队向美国驻世界各地大使馆发放了四封电报,要求大使馆官员必须对各类赴美签证申请人进行更加广泛的、严格的、详细的检查。

而国务卿雷克斯-蒂勒森(Rex W. Tillerson)亲自出面,在发放给美国所有领事馆的外交电报中明确指示,全面加强针对签证申请人的审查,而这带来的直接后果就是申请签证的过程会更长、更加困难。

他在这封外交电文中明确指出签证官在针对因家庭、商务或旅游等原因申请进入美国的申请人面试时应该询问:

“申请人过去15年的旅行经历、居住地址、工作经历;过去5年使用过的所有手机号、邮箱地址以及社交媒体账号名称等。”

如果签证申请人不能提供上述所有信息的情况下:“美国使领馆和签证官员应延迟或重新安排面试时间。”

02、如何在海关保护

你的社交媒体安全?

1) 别在社交媒体上随便开玩笑

其实“谨慎对待你在网络上的发言”对所有人都并不新鲜,于是大家开始在不同的社交媒体上进行分组,把公开的账户设置成私人账户,期望可以避免一些不必要的麻烦。可是,这样的做法对于申请美国签证、或入境美国并没有太大的作用。

现阶段我们还不知道美国政府会如何使用这些到手的外国人社交媒体信息,但作为大权在握的海关边检人员,他们可能依旧有办法看到那些你不想被窥探到的最深层隐私。即使你光明磊落、没有什么东西需要隐藏,但也要知道网络、社交媒体不是自家地盘。只要你不想让别人知道的事情,就不要放在社交媒体上!

虽说美国言论自由,社交媒体上可以谈民主、谈政治,有些美国人在自己的账号上把总统、政府骂的狗血淋头,但作为还要被海关监控的外国人,还是应该尽量避免在社交媒体上“畅所欲言”,以防引起海关检察人员不必要的起疑和注意。

2) 警惕LinkedIn信息

说要注意社交媒体,不要仅仅只关注于我们常用的微博、微信、Facebook、Instagram,还有一个向来被我们视为一本正经和工作相关的LinkedIn。

在检查自己常用的日常拉家常的社交媒体外,别忘了检查自己的职业社交媒体。

有的同学还没拿到H-1B,就已经早早地在LinkedIn上更新了未来雇主的信息;又或是已经身份过期、离职好几个月了,还迟迟没有在profile里把上段雇佣关系画个句号……与此相关我们还可以联想出很多在LinkedIn上犯下的不必要的错误。

3) 别让你的搜索记录出卖了你

除了小心在social media上的发言之外,也不能轻视自己留存在Google等浏览器中的搜索记录。

即使已经获取了美国签证,但在入境时可能会遇到电子设备的抽检,这样你随身携带的手机、平板电脑、笔记本电脑里所谓的隐私就全部暴露在海关边检人员面前。

之前很多人看到有人因电子设备中存储了儿童色情等不法内容惹祸上身,但很多人会忽略电脑浏览器中的历史留存记录,这样的记录可能也会让海关人员接触到你本来不想让别人窥探到的隐私。

出入境时确保自己的社交媒体隐私安全已经不是什么新鲜的话题了,小纽也频繁地收到大家的提问:那如果让我出示、填写我的社交媒体信息我是不是应该就范?不是写的“非强制性提供”吗,我可不可以不提供?

现在来看这个问题没有标准答案,很多非常资深的移民律师也在这个问题上也无法达成统一答案,因为填和不填、交和不交的后果现在都无法预知。

但相对来说大多数的律师还是推荐大家能够如实填报信息,如果压根没事需要隐瞒却因害怕海关“窥探”自己的隐私选择不透露,现在也不知道美国相关部门是否会拿这个理由拒发签证、或拒绝入境。

*文章为作者独立观点,著作权归作者所有
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【H-1B怎么还没消息】RFE、换工作...你的H-1B审理期

眼看今年H-1B抽签已经过去两个半月了,有的小伙伴已经火速拿到了获准通知,有的小伙伴收到了要求补交材料的RFE通知,还有的小伙伴自打得知自己中签以后到目前为止还没有收到任何进一步的消息。因为自身状况不一样,以上几类小伙伴都有各自心中的疑问,今天小纽就来聊聊目前在H-1B审理阶段大家都有哪些方面的需求和疑问。01H-1B已获批已经收到移民局H-1B获准通知的小伙伴,无疑是最早可以松口气的群体了,手握...

眼看今年H-1B抽签已经过去两个半月了,有的小伙伴已经火速拿到了获准通知,有的小伙伴收到了要求补交材料的RFE通知,还有的小伙伴自打得知自己中签以后到目前为止还没有收到任何进一步的消息。

因为自身状况不一样,以上几类小伙伴都有各自心中的疑问,今天小纽就来聊聊目前在H-1B审理阶段大家都有哪些方面的需求和疑问。

01

H-1B已获批

已经收到移民局H-1B获准通知的小伙伴,无疑是最早可以松口气的群体了,手握批准信有的小伙伴已经开始着手购买回国机票、预定美国大使馆签证日期,准备在9、10月回国走亲访友。

而这期间还有一群非常“未雨绸缪”的小伙伴,他们集中的问题是:H-1B还没生效可不可以换工作?

和不用担心工作身份的美国本土员工不同,受H-1B工作签证限制的外籍员工们并不是想换就能随时换的,这里面牵扯到很多具体的法律规定。

01

我们俗称的H-1B换工作都需要办理H-1B Transfer对于抽签类H-1B受益人来说,H-1B Transfer必须等到当年10月1日H-1B生效后才能申请,在H-1B生效之前是无法申请的。

即使你已经有了一份有效的H-1B,你的新雇主依旧需要为你重新办理一份H-1B,俗称H-1B Transfer,只不过大部的H-1B Transfer不需要重新抽签。

只有一种情况需要重新抽签:如果你的旧工作是不占用名额的免抽签类H-1B,新的工作是占用名额的H-1B,那么你是需要重新抽签的,其他情况则不需要抽签。根据小纽办理经验,大部分小伙伴的情况都是新工作和就工作都占名额,这种情况是不用抽签的。

一般情况下小纽都会建议有换工作需求的小伙伴:在H-1B 10月1日生效后,至少拿到公司2-3个Pay Stubs (工资单)的情况下再申请才比较保险,因为你需要向移民局出示工资单等证据来证明你已经有过一个生效过的H-1B petition。

02

办理H-1B Transfer并不需要旧雇主特别提供任何材料。申请时受益人需要提供首次申请H-1B时的I-797A Approval Notice以及最近几个月的工资单,以证明此人的H-1身份的有效性。所以在10月1日之前强行办理H-1B Transfer更换雇主,是没有办法拿出证据证明上一份H-1B已经生效并且有效。

所以有在10月1日H-1B生效前就更换雇主的小伙伴们最好还是收收心,还是等10月1日生效一段时间后、手握几张工资单再申请比较保险。

03

另外,虽然一般来说在收到H-1B Transfer的申请receipt之后就可以开始为新公司工作了,但是这样做仍然存在风险。

因为一旦出现H-1B Transfer被拒的情况、而结束雇佣关系后原雇主又撤销了你之前的H-1B,那么你的合法工作身份就将面临失效。什么时候跟旧雇主辞职是一件需要自己仔细权衡的决定,最保险的做法是加急办理Transfer,十五天内就申请获得批准了之后再从原公司辞职。现阶段移民局的H-1B Transfer加急业务还是暂停的,但估计到今年10月1日之后该业务将会恢复正常。

02

H-1B收到RFE补件通知

在H-1B审理阶段收到RFE补件通知是一种非常普遍的情况,各类申请其实都有可能遭遇RFE,很多小伙伴收到RFE都觉得是个晴天霹雳,深怕自己好不容易抽到手的宝贵名额要付诸东流。其实,实际情况可能完全没有你想象中的那么糟糕。

当移民局确定对某一份申请发送RFE通知,这份案件的处理流程会暂时停止,移民局发来的RFE信中要求在87天内收到申请人的补充材料。直到移民局收到RFE的回应后,案件处理才会继续进行。一般情况,移民局在收到回复后60天内会有所回应,比较讨厌的是如果移民局认为并未得到满意的材料,也有可能再次被RFE。

01

常见的几种会被RFE的情况包括:

申请材料不全;

递交的材料不是移民局想要看的;

怀疑申请的真实性等...

有两种情况非常常见:

如果你曾以维持身份为目的使用CPT工作,那么很可能会拿到移民局的RFE,移民局会质疑你在CPT期间上课的真实性、是否维持了合法身份。

还有前段时间小纽《眼看到手的H-1B可能要被I-20搞死,只因当年轻信了学校的这些忽悠》的这篇文章里,分享的几个真实案例,情况就是移民局质疑一些只有发放M-1签证的学校没有资质签发F-1签证及CPT。

02

如果已经被RFE了,那自然就要妥当应对,小纽建议你做到以下三点:

  • 和律师保持好联系,越早准备材料越好。切记87天内让移民局收到你的回复。若没有在规定的时间内作出答复,移民局会认为你自动放弃申请。

  • 认真研究RFE上的要求,有的RFE是怀疑真实性,有的是觉得证据不足。一定要确定移民局怀疑点, 分析每一点要求逐条击破,提供有针对性,所有具有说服力的材料。

  • 态度很重要,即使你认为RFE上的问题属于答案显而易见或无理取闹,也要逐一认真回答,作出合理的解释。摆事实,讲道理,给移民官一个满意的答案。

03

到现在还没有收到任何消息

如果你是那个每天上网第一件事就是去移民局官网查看自己H-1B审理进度的人,那么请相信小纽你绝不是一个人在战斗!

今年H-1B的审理速度真不能用慢字来形容,得用“巨慢”来形容... 小伙伴们天天期盼小纽能为大家制定出一套早日拿到H-1B准信的良策,然鹅...

H-1B怎么还没消息

查一下移民局加州、佛蒙特州两个处理H-1B申请的办公室的工作进度,H-1B都停留在今年4月1日,可能工作人员也在快马加鞭地进行审理,但是还是有很多人没有收到结果通知。

所以在这件事上小纽也没有什么好招可支,以前每天怎么刷移民局官网的,在拿到最后获准通知书之前你就怎么刷吧!

不过最后要给大家提个醒,因为今年移民局暂停了H-1B PP加急审理业务,一旦很晚才被RFE,中间再加上个人收集材料、律师准备、移民局收到补件后再稍作耽搁,很可能这份申请未必能在10月1日之前拿到获准通知。

一旦发生这样的状况,如果当事人的OPT已经过期、使用的是中签后学校延期至9月30日的新I-20,那么从10月1日开始就必须停止工作,直到H-1B获准之后才能恢复工作。这期间可以在境内等待审批结果,也可以离境等待,等到批准之后境外申请H-1签证再返回美国开始工作。

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【美国积分制移民政策】机会来了!满30分就能申请移民美国!

昨天,川普公开支持2名共和党议员提出的移民改革议案。这份议案将在10年内削减50%的合法移民数量。北美时间8月3日,外媒爆出详细的议案细节,根据议案,亲属移民的配额将优先分配给美国公民和永久居民的配偶,以及未成年子女。同时,把目前以亲属移民为主的移民制度,改为积分移民制度,即根据语言,学历、技能等多项指标,计算综合积分,高分的申请人将才能获得绿卡。目前议案还在提出阶段,需在两院通过后,才能成为法律...

昨天,川普公开支持2名共和党议员提出的移民改革议案。这份议案将在10年内削减50%的合法移民数量。

北美时间8月3日,外媒爆出详细的议案细节,根据议案,亲属移民的配额将优先分配给美国公民和永久居民的配偶,以及未成年子女。同时,把目前以亲属移民为主的移民制度,改为积分移民制度,即根据语言,学历、技能等多项指标,计算综合积分,高分的申请人将才能获得绿卡。目前议案还在提出阶段,需在两院通过后,才能成为法律。

移民改革议案四大要点

谁提出的议案?

川普支持的这份议案,是由2名共和党参议员Tom Cotton 和David Perdue提出的。

议案内容

1,10年内削减50%的合法移民数量

第一年将总体移民人数减少到约68.3万人,比去年减少41%,之后每年逐步递减,直到第十年减少到约54万人,减少了50%。

2,优先接受直系亲属移民,美国公民和永久居民的配偶和未成年子女,将优先获得绿卡,但同时也会取消某些亲属移民的种类。

3,对每年接受难民数量设限,每年接受难民最多为50,000人

4,取消现行的全球绿卡抽签制度,改为移民积分制度。同时,要求移民申请人,英语流利,拥有高技能,并且财务上能支持来美后生活开支,赴美5年内得领取福利

美国积分制移民政策

(图片来自参议员办公室网站,版权属原作者)

个人满30积分 能申请移民美国

究竟,移民积分制度到底是什么,议案中列出了哪些考量因素,要申请美国绿卡要满多少分,你关心的问题,答案都在下面了。

什么是移民积分制?

移民积分制度,是以技能为考量指标,评估申请人未来对将要移民的国家的贡献,目前澳洲和加拿大都采用这种积分移民制度。积分制度下,将根据语言,学历、技能等多项指标。计算综合积分。每年将发放140,000个签证给最高分数的申请人。

想申请移民美国需要多少分?

至少需要满30分,才能申请。

分数如何计算?

年龄

  • 工作年龄是优先考虑因素。

  • 18岁以下 没有积分没有申请资格

  • 18岁到21岁——6分,

  • 22岁到25岁——8分

  • 26岁到30岁——10分。

  • 31岁到35岁——8分

  • 36岁到40岁——6分。

  • 41岁到45岁——4分,

  • 46岁到50岁——2分

  • 50岁以上——0分 有申请资格

教育程度

英语水平

  • 参加标准化的英语水平评估测试

  • 成绩排名低于总体成绩60%的申请人——0分

  • 成绩排名介于总体成绩的60%-80%申请人——6分

  • 成绩排名介于总体成绩的80%-90%申请人——10分

  • 成绩排名介于总体成绩的90%以上的申请人——11分

  • 成绩排名介于总体成绩的100%以上的申请人——12分

工作和薪酬

如果申请人在美国工作,

  • 如果他/她的收入,在工作所在州,占家庭收入中位数的150%——5分

  • 如果他/她的收入,在工作所在州,占家庭收入中位数的200%——8分

  • 如果他/她的收入,在工作所在州,占家庭收入中位数的300%——13分

注:根据美国人口普查局数据(2016年9月15日公布的2015年的统计数据)

2015年,美国家庭收入中位数为$55,775

各州具体的收入中位数,可输入Median Household Income in XXXX state 查询

美国积分制移民政策

诺贝尔奖

对于在国际重大奖项,有“非凡成就”的申请人,如诺贝尔奖或同等重要奖项获奖者——可获25分

奥运会

在奥运会或在同等的国际体育赛事中,获得个人奥运奖牌的——15分

在美投资

  • 议案拟取消投资移民的EB-5签证,取而代之的是衡量申请人向美国的新的商务企业投资的金额高低。

  • 投资额在135万美元,并在三年中,没有撤资或退出的,同时具有该企业管理权的主要绿卡申请人,——可获6分

  • 同等条件,但投资额在180万美元的绿卡申请人,——可获12分

配偶

如果绿卡申请人还有配偶,则配偶也适用于这个积分评估标准进行计算。

议案状态

自从川普表态支持移民改革议案后,许多小伙伴担心,对现有排期绿卡申请人有没有影响?对未来申请家人来美有没有影响?……

在这里,小编想普及一下议案成为法律的过程。

议案提出后——通过参议院投票——通过众议院投票——总统签署——成为法律

而目前,议案还在初始的提出阶段,还要等待两院投票通过,因此最后是否能成为法律,还不清楚。

美国积分制移民政策

(图片来自国会网站,版权属原作者)

议案若通过 会有什么结果

据CNN预测,如果议案通过,将颠覆现有的移民制度,能获得最高积分的,将是26-31岁,有一个美国博士学位或专业学位,英语流利,并且收入在工作所在州3倍以上的申请人。

讨论话题:移民积分制

小伙伴们,你们对移民积分制怎么看?要满30分才能申请移民美国,你们得到多少分?达标了吗?欢迎留言分享你的看法。

本文由,内容出自CNN,华盛顿邮报等媒体,文中图片均来自网络,版权属于原作者。

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